16.2 C
Тирасполь
Среда, 1 мая, 2024

Популярное за неделю

От поля до прилавка

Парканский мясо-молочный комбинат, узнаваемый в нашей республике под торговой...

Верит в бумеранг добра

«Выберите работу, которую вы любите, и вы ни дня...

Профессионализм и человечность

Вот уже третий год в Приднестровье, как и в...

Вопреки мнению

Сегодня многопрофильность у некоторых аграриев считается своего рода анахронизмом....

Главная проблема – отток кадров

Если потерять специалистов, выполнять инвестиционные программы будет некому

В Правительстве на минувшей неделе в ходе рассмотрения регионального блока на координационном совете по экономическим, социальным и иным вопросам коснулись и темы жилищно-коммунального хозяйства.


Напомним: ранее на одном из заседаний был озвучен вопрос жителей Григориополя о частом отключении воды. Минэкономразвития по поручению Правительства провело проверку. За весь прошлый год воду в домах отключали 339 раз, плановых из них – только 12. Вина такой статистики – состояние сетей. В Григориополе оно одно из худших.

Но ежегодно благодаря межтарифной разнице и инвестиционным программам водопоставляющего предприятия ситуация меняется. В прошлом году реконструировано около 2,5 км сетей и построено 1,5 км водопровода. На 2022 год на ремонт сетей в городе запланировано 2,8 млн рублей.

«В целом мы приблизительно определялись, сколько нужно на Григориополь для восстановления сетей. Это сумма не менее 40 млн рублей, – сказал вице-премьер – министр экономического развития Сергей Оболоник. – Инвестиционная программа позволит мигрировать от красной черты с тем, чтобы этих отключений было меньше».

Сегодня государство выделяет средства на восстановление инфраструктуры в виде межтарифной разницы. При этом тарифы для населения остаются на прежнем уровне. Но нерешенных вопросов в сфере ЖКХ по-прежнему остается много, отметил глава Правительства Александр Мартынов. Один из главных – отток квалифицированных кадров.

«Опытные специалисты среднего возраста, несмотря на все предпринимаемые нами усилия, все равно покидают нашу республику. И это, на мой взгляд, является достаточно серьезным вызовом для всех нас и Правительства в частности. Если мы потеряем специалистов, то выполнять эти инвестиционные программы будет некому. К сожалению, по уровню заработной платы мы неконкурентоспособны не то что на российском или европейском рынке, мы неконкурентоспособны даже на трудовом рынке сопредельных государств», – цитирует премьера его пресс-служба.

Правительство выработало варианты решения проблемы. В ближайшее время будет представлен новый подход к начислению зарплаты бюджетникам. Тем не менее особняком стоит вопрос повышения выплат сотрудникам в сфере ЖКХ. В ближайшее время по поручению премьера проблематику должны обсудить на площадке минэкономразвития с привлечением глав городов, Общественной палаты и Общеприднестровского народного форума.

«Почему так важно и мнение общественных организаций? Речь идет о том, что надо увеличивать заработную плату в этом секторе, и если мы ее не увеличим, то, к сожалению, может настать тот момент, что проводить ремонты будет некому – люди разъедутся, не будет такого, что все уедут, но ущерб будет по трудовым ресурсам очень серьезный. Это угроза стабильности поставок коммунальных услуг. И занимать тут Правительству позицию страуса – абсолютно недопустимо», – выразил мнение премьер.

Предыдущая статья
Следующая статья

Новые статьи

Обращение в День международной солидарности трудящихся

Уважаемые приднестровцы! Поздравляю вас с Днём международной солидарности трудящихся! Праздник весны...

Открытие сезона

В субботу в Днестровске прошла первая в этом году...

Первомай шагает по планете

Сейчас этот день называют праздником весны и труда. А раньше...

Поздравление с Днем социального работника

Уважаемые социальные работники Приднестровья! Поздравляю вас с профессиональным праздником! Социальная политика...

Не теряя память

В Интернете некоторые его пользователи возмущены тем, что школьники...

Архив