5.1 C
Тирасполь
Четверг, 18 декабря, 2025

Популярное за неделю

Урок длиною в 90 лет

Тираспольской средней школе №11 – 90 лет. Эта солидная...

Драйвер цифровизации

Цифровая трансформация образования республики ставит перед системой повышения квалификации...

Миллионы в медицину – сотни спасённых

Президента проинформировали о финансировании здравоохранения. В нынешнем году (по...

Найти свой аккорд в музыке цвета

Профессия художника – одна из самых древних. Она прошла...

Зарплаты руководителей госпредприятий должны быть соответствующими

Напомним, контрольным управлением Правительства была проведена проверка предприятий, подведомственных министерству промышленности и регионального развития. Выяснилось, что руководство некоторых государственных организаций получало чрезмерно высокие заработные платы.

Премьер-министр Александр Мартынов провел рабочее совещание по вопросу изменения зарплат управленческому персоналу предприятий естественных монополий. Ранее на встрече с министром промышленности и регионального развития Николаем Глигой был поднят вопрос об оптимизации заработных плат управленцам.

«Менеджмент компании должен получать достойную заработную плату, чтобы на высоком уровне осуществлялось управление этими компаниями, а также для того, чтобы достигались высокие производственные результаты. Но есть предел оплаты труда. И злоупотребление в этих направлениях неприемлемо, особенно в тех условиях, в которых находится республика», – сказал глава Правительства.

По результатам проведенных проверок министерству промышленности и регионального развития был дан ряд поручений. Глава министерства Николай Глига сообщил, что были выявлены нарушения на предприятии «Тираспольтрансгаз-Приднестровье». При этом он добавил, что контроль за ситуацией со стороны министерства будет строгим. Информация о выявленных нарушениях будет направлена в правоохранительные органы.

В ходе встречи министр также рассказал, что в рамках оптимизации госрасходов по зарплатам предложено снизить уровень оклада порядка 40 единицам управленческого персонала.

Кроме того, на предприятии газовой отрасли обнаружили, что расходы на цели дополнительного материального стимулирования работников достигали до 40% от фонда оплаты труда. Профильное министерство предложило установить объем этих платежей в размере 20%.

Что касается штатного расписания предприятия, то его представят на рассмотрение министерства до 10 мая. Александр Мартынов поручил предоставить эти данные и в адрес Правительства.

Мария НИКОЛАЕВА.

Новые статьи

Когда спорт возвращает к жизни

Осенью 2020 года в Тирасполе открыли республиканский спортивный реабилитационно-восстановительный...

Коротко о важном

Сегодня состоится 1-е чрезвычайное заседание I сессии Верховного Совета,...

Инновации и наука – в центре продовольственной безопасности

Понятие «безопасность государства» весьма обширно. Включает оно и такой...

Так мы взрослели

Наши читатели стали уже добрыми знакомыми, а кто-то –...

Ёлочные игрушки из прошлого

В Бендерском историко-краеведческом музее проходит акция «Подари музею ёлочную...

Архив